اخیرا حدود 300 نفر از اعضای هیات علمی در دانشگاه پیام نور که یا قرارداد پیمانی دارند یا مدت‌هاست فرایند جذب آنها در حال انجام است در دستور کار حذف و لغو همکاری قرار گرفتند.
مسئولان وزارت علوم نداشتن فراخوان جذب را بهانه قرار داده‌اند و این در حالی است که پرونده جذب این دسته از اعضای هیات علمی قبل از مکانیسم فرایند جذب بوده که در دولت جدید متوقف شده است.
در پی انتشار این خبر سرپرست دانشگاه پیام‌نور اعلام کرد که براساس مصوبه جلسه هیات مرکزی جذب این دانشگاه قرارداد این افراد تا بهمن‌ماه تمدید می‌شود و این درحالی است که برای این افراد تعهدنامه‌ای ارایه شده و آنها باید امضا کنند که گویی قرار است از صفر همکاری خود را آغاز کنند و حق هیچ اعتراضی را نداشته باشند و به نوعی با امضای این تعهدنامه استعفای خود را امضا می‌کنند.
در این تعهدنامه آمده است: « اینجانب به دانشگاه پیام‌نور وکالت می‌دهم که به استناد صورتجلسه هیات اجرایی 1394/04/14 در صورتی که پرونده اینجانب دارای یکی از نقایص زیر بوده و به هر نحو نقایص تا تاریخ 1394/11/30 تکمیل نشود و یا موارد زیر احراز نشود، دانشگاه اختیار لغو یا عدم تمدید قرارداد و یا عدم تمدید حکم پیمانی اینجانب را داشته و هیچ گونه حق اعتراضی در این خصوص نداشته و ندارم:
1- شرکت در فراخوان‌های عمومی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری منطبق با مصوبات شورای عالی انقلاب فرهنگی
2- تاییدیه صلاحیت کارگروه علمی
3-تاییدیه صلاحیت کارگروه عمومی
4- تاییدیه هیات اجرایی جذب اعضای هیات علمی دانشگاه
5-اثبات تحصیل در مقطع دکتری در هر یک از دانشگاه‌های دولتی، غیردولتی و یا خارج از کشور
6-احراز نیاز دانشگاه به خدمات آموزشی و پژوهشی اینجانب در مرکز یا واحد محل اشتغال
دریافت این تعهد به معنای سلب امکان اعتراض است و به نوعی استعفای رسمی است، اعضای هیئت علمی که در لیست حدود 300 نفره دانشگاه پیام‌نور قرار دارند افرادی هستند که در شهرستان‌های مختلف از سال‌های حدود 87 تا کنون مشغول فعالیتند، یعنی به عبارتی به طور متوسط حدود 7 سال و حتی بیشتر از آن سابقه کار دارند.